Россия испытывает дефицит рабочей силы, который становится значительной проблемой в некоторых секторах.
Об этом, как пишет «Европейская правда», говорится в ежедневном обзоре Минобороны Британии о российско-украинской войне.
Британские обозреватели приводят оценку российского издания «Известия», по которой в 2023 году у России не хватало 4,8 миллиона работников. В частности, российская транспортно-логистическая отрасль не смогла заполнить 25% вакансий водителей грузовиков в прошлом году.
Дефицит рабочей силы, по крайней мере, частично вызван войной России в Украине, которая привела к мобилизации части трудоспособного населения и эмиграции некоторых квалифицированных специалистов.
Реклама:
Недавно дефицит рабочей силы усугубился из-за ограничений на трудоустройство мигрантов, введенных после террористического акта ИГИЛ-К под Москвой 22 марта 2024 года.
В результате дефицита рабочей силы группа российских парламентариев рассматривает возможность внесения поправок в российский трудовой кодекс.
Если они будут приняты, это означает, что государство сможет перемещать работников из мест, где их избыток, туда, где не хватает рабочей силы.
Перемещение будет временным, и работники будут переводиться только по их согласию. Однако, хотя это и не принудительно, это потенциальный шаг к мобилизации рабочей силы, говорится в обзоре.
Ранее британская разведка рассказывала, что из-за мобилизации и призыва в армию в необоронных отраслях России усилился дефицит работников, особенно ощутим он в ИТ-сфере.
В сентябре прошлого года в годовщину подписания Владимиром Путиным указа о частичной мобилизации в Минобороны Британии определили проблемы, с которыми столкнулась российская армия.
Подписывайся на «Европейскую правду»!